之前公务员招考的时候，约定俗成地规定最低学历为大专。《公务员法》第十一条对于学历，是这么规定：具有符合职位要求的文化程度和工作能力。对于学历没有做出具体硬性的要求。
然而在实际招考通知的要求中，大部分职位都规定学历要求为本科及以上，有的甚至规定要求硕士博士。公务员考试，正慢慢对大专学历人群关上了大门。而2024年毕业的1176万学生当中，大专生约为528万人，占比约45%。
我们来看看今年国考的学历要求。在招录的39561个岗位当中，规定大专学历能报考的，有97个，占比2.45%。在山东省直2024招录统计中，大专学历能够报考的岗位有77个，占总岗位602的比例约为12.79%，但是有退役军人、司法警官学院毕业生、服现役满5年等特殊要求，一般大专院校毕业生基本没有机会。
那么，公务员队伍彻底对普通大专毕业生关上了大门吗？也不是，社区、乡镇机关等基层岗位，很多要求学历为大专及以上，且大多三不限，竞争激烈程度可想而知。
不怪大专学生哀嚎，公务员招考基本上已经对大专生关上了大门。所以，目前专升本市场还是比较疯狂。
公务员队伍，确实需要这么高的学历？
当然，有选择的话，谁都想学历越高越好。但是从工作的需要出发，现在很多公务员岗位的招考要求，明显偏高了。
公务员队伍的工作，少数部门需要在制定远期规划（不过这类工作很多都交给了专业部门啊）、制定政策的人员需要较高的专业素质和文化水平（其实是对领导的要求）之外，其余大量的都是上传下达，统计总结之类的工作，文笔稍好，略有逻辑即可胜任，真的没有必要要求很高的学历。反正都是公开招考，成绩居前者进入面试，为何要在学历这一关筛掉大多数？
公务员招考，本来体现的公平公开公正，搞学历歧视，为其他企业招聘做了一个坏的示范，也对大专学历学生们不公平。
现在的医院连护士都要求本科学历，这股学历高消费歪风从何处刮起
